Förstå ATS-filter och hur de påverkar urvalet av CV
Introduktion till ATS-filter
I den moderna rekryteringsprocessen är det vanligt att företag använder sig av ATS (Applicant Tracking System) för att hantera ansökningar. Dessa system är utformade för att effektivisera urvalsprocessen genom att automatiskt filtrera och sortera CV:n baserat på specifika kriterier. För många arbetssökande kan detta innebära att deras CV inte ens når rekryterarens ögon. I denna artikel kommer vi att utforska hur ATS-filter fungerar och hur du kan optimera ditt CV för att öka dina chanser att bli utvald.
Vad är ATS och hur fungerar det?
ATS är mjukvara som används av rekryterare för att samla in, sortera och hantera ansökningar. När en kandidat skickar in sitt CV, skannar ATS-systemet dokumentet för att identifiera relevanta nyckelord och fraser. Dessa nyckelord är ofta kopplade till jobbannonsen och kan inkludera specifika färdigheter, erfarenheter och utbildningsbakgrund.
ATS-systemet tilldelar poäng till varje CV baserat på hur väl det matchar de angivna kriterierna. CV:n som får högst poäng går vidare till nästa steg i urvalsprocessen, medan de som inte uppfyller kraven kan bli bortsorterade.
Vanliga typer av ATS-filter
Det finns flera olika typer av filter som ATS kan använda för att sortera CV:n:
Nyckelordsfilter
Detta är det mest grundläggande filtret. ATS letar efter specifika nyckelord som är relevanta för den aktuella tjänsten. Om ditt CV inte innehåller dessa ord kan det bli bortsorterat, oavsett dina kvalifikationer.
Formatfilter
ATS-systemet kan också ha problem med att läsa CV:n som inte är korrekt formaterade. Det är viktigt att använda ett enkelt och tydligt format, helst i .docx eller .pdf, för att säkerställa att systemet kan läsa ditt CV utan problem.
Kategorifilter
Vissa ATS-system kategoriserar CV:n baserat på olika kriterier, som erfarenhet, utbildning och färdigheter. Det är viktigt att organisera ditt CV på ett sätt som gör det enkelt för systemet att förstå din bakgrund.
Hur du optimerar ditt CV för ATS
Att optimera ditt CV för ATS är avgörande för att öka dina chanser att bli utvald. Här är några tips för att förbättra din CV:
Använd relevanta nyckelord
Läs igenom jobbannonsen noggrant och identifiera de nyckelord som används. Se till att inkludera dessa ord i ditt CV, särskilt i avsnitt som sammanfattning, arbetslivserfarenhet och färdigheter.
Håll formatet enkelt
Undvik komplicerade layouter, bilder och ovanliga teckensnitt. Använd en enkel och professionell design som är lätt att läsa för både ATS och rekryterare.
Strukturera ditt CV tydligt
Använd tydliga rubriker och sektioner för att organisera ditt CV. Se till att varje del är lätt att hitta och att informationen är presenterad logiskt.
Anpassa ditt CV för varje ansökan
Varje jobb är unikt, så det är viktigt att anpassa ditt CV för varje ansökan. Justera nyckelorden och beskrivningarna för att passa den specifika tjänsten du söker.
Vanliga misstag att undvika
Det finns flera vanliga misstag som kandidater gör när de skickar in sina CV:n till ATS. Här är några av de mest förekommande:
Att använda bilder eller grafik
ATS har svårt att läsa bilder och grafik, så det är bäst att undvika dessa helt. Håll dig till text och enkel formatering.
Att inkludera irrelevanta uppgifter
Fokusera på att inkludera information som är relevant för den tjänst du söker. Irrelevanta uppgifter kan förvirra ATS och göra det svårare för rekryteraren att se dina kvalifikationer.
Att inte använda standardrubriker
Använd standardrubriker som “Arbetslivserfarenhet”, “Utbildning” och “Färdigheter” för att göra det lättare för ATS att kategorisera din information.
Slutord
Att förstå hur ATS-filter fungerar är en viktig del av den moderna rekryteringsprocessen. Genom att optimera ditt CV för dessa system kan du öka dina chanser att bli utvald för en intervju. Använd verktyg som MyLiveCV för att skapa ett professionellt och ATS-vänligt CV som hjälper dig att sticka ut i mängden. Genom att följa de tips och riktlinjer som nämns i denna artikel kan du förbättra din ansökan och öka dina möjligheter att få drömjobbet.
Publicerad den: dec 21, 2025
